储备干部
岗位职责：
1.前期负责公司客户开发、业务洽谈及合作相关事宜，客户主要包括：度假酒店、酒店自助餐、高端社会餐饮、室内室外乐园、景区门票、美业、生活服务类等；
2.负责维护好客户关系；
3.协助制定和实施分公司的发展战略，推动分公司战略经营目标的实现。
4.发掘市场机会，协助拟订分公司的业务目标和业务计划，实现分公司业务和投资回报的快速增长。
5.协助监督、控制发展计划实施过程，组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案。
6.协助建立分公司与上级主管部门、媒体等部门间的沟通渠道，领导开展公司的涉外公共关系活动。
7.协助做好企业内部团队建设，内部管理机制的完善；
8.协助分公司的其他日常业务运作。
任职要求：
1.本科及以上学历，2年以上酒店、旅行社、OTA、保险、自媒体平台、抢购平台、团购平台、餐饮行业、餐饮品牌运营公司、乐园行业等相关工作经验，有一定的BD能力，有基本的独立工作能力，处事积极、主动、思路清晰，商业谈判能力强，有带团队工作经验；
2.能承受很大的工作压力，能接受出差；
3.很强的协调资源和沟通能力，推动所负责的项目；
4.热爱工作，愿意为这份事业付出；
5.综合薪资15K以上。
福利：五险、员工旅游、年终奖金、带薪年假、团队建设活动、节日福利等。
晋升空间：商务总监、分公司总经理、集团事业群群长、集团副总裁；
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